近日，按照國務(wù)院、集團(tuán)公司要求，中國樂凱認(rèn)真落實(shí)關(guān)于新型冠狀病毒肺炎防控的要求，密切跟蹤疫情發(fā)展情況，嚴(yán)格按照屬地部署，認(rèn)真做好防控工作；做好相關(guān)健康宣教工作，提醒廣大員工采取自我防護(hù)措施；密切關(guān)注本單位人員情況，落實(shí)疫情報(bào)告制度。

    各單位及時(shí)動(dòng)員部署，力求做到信息暢通，及時(shí)了解報(bào)送防疫工作進(jìn)展情況及本單位人員信息，結(jié)合實(shí)際開展公共區(qū)域消毒等工作，各項(xiàng)防控工作有序開展。

    董事長滕方遷就防疫作出重要指示

    1.對(duì)涉及重點(diǎn)疫區(qū)的人員、離城人員嚴(yán)格執(zhí)行居家觀察規(guī)定；

    2.計(jì)劃提前生產(chǎn)、尚未開始的單位，盡量取消；

    3.正在生產(chǎn)的單位控制外來人員進(jìn)入，對(duì)在崗員工監(jiān)測(cè)體溫。

    總經(jīng)理侯景濱就防疫作出重要指示

    侯景濱強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)食堂、公寓、外來人員管理。要求上班員工克服困難，在公司門口要先測(cè)體溫，合格再進(jìn)廠；食堂臨時(shí)取消集中就餐，改為領(lǐng)餐后分餐，鼓勵(lì)自備飯盒、飯菜；因當(dāng)前無法大量采購口罩等物資，請(qǐng)各位員工先自備口罩上班；外來人員進(jìn)廠也要先測(cè)體溫，要盡量與樂凱員工隔離作業(yè)。

    加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作

    下發(fā)黨字號(hào)文件（樂凱黨字〔2020〕6 號(hào)），加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當(dāng)前的重大政治任務(wù)。

    部署春節(jié)假期延長工作

    下發(fā)通知《關(guān)于延長2020年春節(jié)假期的通知》，并強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)春節(jié)期間值守，嚴(yán)肅各單位疫情零報(bào)告機(jī)制，結(jié)合公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員實(shí)際情況，安排后續(xù)值班方案。

    啟動(dòng)《新型肺炎防控應(yīng)急預(yù)案》，開展全員疫情排查

    制定下發(fā)《樂凱集團(tuán)新型肺炎疫情排查表》，開展全員疫情排查。

    各單位落實(shí)樂凱新型肺炎疫情應(yīng)急預(yù)案

    13 家二級(jí)實(shí)體單位全部成立了防控新型肺炎疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

    樂凱華光：購買紅外測(cè)溫儀發(fā)到門衛(wèi)室，對(duì)每個(gè)進(jìn)公司人測(cè)體溫，有發(fā)熱的不準(zhǔn)進(jìn)入，同時(shí)問詢具體情況區(qū)別對(duì)待。

    合肥樂凱：制作了體溫檢測(cè)表格，所有人員進(jìn)廠前監(jiān)測(cè)體溫。

    沈陽樂凱：強(qiáng)化門衛(wèi)管理，非本單位員工春節(jié)放假期間一律不得入廠， 值班生產(chǎn)職工每天自測(cè)體溫正常后方可上班。

    公共事業(yè)部：所有崗位分發(fā)體溫計(jì)，工作人員每天測(cè) 1 次體溫，并在工作記錄本上如實(shí)記錄。強(qiáng)化食堂和員工公寓管控，發(fā)放《單身公寓防疫提示》，摸排員工公寓滯留人員并加強(qiáng)管理，策劃員工臨時(shí)分餐方案，避免人員聚集。

    職工醫(yī)院：院內(nèi)環(huán)境每日消毒兩次，建立預(yù)檢分診點(diǎn)，并協(xié)助社區(qū)做好轄區(qū)入冀人員上門排查、測(cè)量體溫。醫(yī)護(hù)人員加強(qiáng)防護(hù)，部分人員已取消休假。

    緊急協(xié)調(diào)調(diào)撥防疫物資

    組織編制《樂凱集團(tuán)疫情物資需求情況匯總表》，購置紅外測(cè)溫儀，在門口或食堂門口安排使用。